面对创业挑战与机遇并存、压力与动力相互生存的新常态，国家人力资源和社会保障体系积极推进，坚持创业带动就业增长。通过实施政策、优化服务、导师培训等措施，促进创业培育和创业，促进有机整合，不断释放创业带动就业倍增的效果。
毕业生在北京中医药大学就业信息网()填写就业目的地-学院就业专员教师审核数据-就业指导中心审核数据，并提交教育部就业系统。
国家人力资源和社会保障体系将技能培训作为就业扶贫的源头项目，大力开展稳定就业技能培训和新员工岗前技能培训。目前， 全州共开展各类职业技能培训13309人。积极引导残疾人参加就业技能培训、岗位技能提升培训或创业培训，提高残疾人职业技能。实名制度包括培训计划中的118名残疾人，帮助残疾人享受219项政策。
然而，这种就业概念的变化也带来了一些挑战。首先，这给毕业生带来了更大的就业压力，因为他们不仅要竞争传统的就业机会，而且要适应不断变化的就业市场。其次，这一变化也对教育体系提出了更高的要求，教育机构需要更紧密地联系行业，提供更符合市场需求的教育和培训。
稳岗扩岗再加力，就业服务不断线。州人力资源和社会保障体系采用“大型活动” 送岗下乡 短视频带岗 “直播带岗”的招聘方式形成了招聘活动从点到线延伸到面的新局面。
就业指导与就业服务同等重要。就业指导和就业服务是促进就业匹配的措施。其核心是通过向大学生提供就业信息，并根据这些信息接受职业指导，帮助他们做出有效的职业决策，解决雇主与毕业生之间的信息不对称问题。在借鉴国外经验的基础上，高校应逐步形成和建立高素质、专业的就业指导团队，通过改革传统的管理体系，为毕业生提供就业信息服务和就业帮助。具体措施包括建立大学生就业信息系统，与全国劳动力市场信息系统联网，形成完整的信息系统；
州人力资源和社会保障体系为小微企业和个体工商户提供救助，进一步优化处理环节，减少申请材料，提高服务质量和效率，促进创业担保贷款增量扩张。同时，与银行“政府银行”合作，利用各银行网点宣传创业担保贷款贴现政策，为愿意创业的个人提供优质服务。截至目前，共发放创业担保贷款26笔，贷款金额945万元，带动就业2121人，为创业者提供“真金白银”帮助。
为鼓励企业吸收就业，全省人力资源和社会保障体系重点实施一次性就业扩张补贴、一次性就业补贴等就业政策。大力推进失业保险稳定岗位返还免费申请、企业吸收就业社会保险补贴直接补贴快速办理，其他补贴随申请确定审核发放。
市经济信息委党组成员、副主任王立东介绍，全市经济信息系统扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务具体来说，中小企业通过加强优质中小企业梯度培育，实施各项惠企政策，发展迅速。今年上半年，全市新建中小微企业1万户，累计11万户。新增1366家市级“专业特新”中小企业，3850家。中小工业企业7508家。全市中小企业就业人数超过850万，其中今年新毕业生就业人数超过1万人。
3.任务： 通过实施系统的就业指导和教学培训，了解就业形势、就业政策，提高就业竞争意识和依法权利保护意识；了解社会和职业状况，了解个性特征，激发全面提高质量的热情和意识；了解就业质量要求，熟悉职业规则，形成正确的就业观，发展良好的职业道德；掌握就业创业的基本途径和方法，提高就业竞争力和创业能力。